◇合肥用实践证明，坚持投资于物和投资于人紧密结合，推动人才与创新要素加速集聚，以“养人之城”培育科技创新策源地与产业跃升新高地，实现人口增长、人才涌入、产业腾飞的同频共振

合肥，一座享有“养人”之城美誉的城市。对人才的诚意与温度，让这里成为万千人才心向往之的栖居之地和创业热土。

数据是最有力的佐证。近三年年均35万名大学生来合肥就业创业，常住人口累计净增长超50万人，2024年常住人口突破1000万人。近五年合肥国家高新技术企业从2000余家增至1万家，国家科技型中小企业从3000家跃升至1.6万家，专精特新“小巨人”企业从19家增至312家……“十四五”以来，合肥市地区生产总值连跨四个千亿元台阶，达1.42万亿元，规上工业增加值年均增长13.6%，增速领跑“万亿GDP城市”。

合肥用实践证明，坚持投资于物和投资于人紧密结合，推动人才与创新要素加速集聚，以“养人之城”培育科技创新策源地与产业跃升新高地，实现人口增长、人才涌入、产业腾飞的同频共振。

中国科学技术大学的毕业生在著名的“孺子牛”雕塑处拍摄毕业照

一所大学与一座城的携手并进

校城故事——

1970年，小小的合肥城张开双臂迎接南迁的中国科学技术大学，腾出最好的地方做校址，节衣缩食帮助学校师生顺利安家落户，并承诺“市政府可以停电，但科大不能停电”。

这种下了一座城市的创新种子，孕育出一座城市的创新基因。半个多世纪以来，合肥倾尽资源保障学校发展，不干预办学自主、不束缚学术探索。中科大在合肥分布有六个校区，生根开花、绵延铺展，成为合肥发展最坚实的人才底座。

同心同向、携手并进，合肥与中科大共同迎来厚积薄发、全面突破的跃升期。根据自然指数排名，中科大在全球排名第二。合肥则跃升为中国“万亿GDP城市”第18位。

数读“养人”——

中科大本科毕业生中院士产出率约千分之一，被誉为“千生一院士”；每年有三成毕业生留在合肥创业就业。2025年底安徽省新增5位院士均来自中科大。

科大系企业目前占据合肥科创板上市企业超30%，占合肥独角兽企业超40%。以中科大全球校友资源为纽带共建的“科大硅谷”，成为合肥引才“第一平台”，三年多来入驻科技型企业超2800家，引才超8万人。

合肥养料——

这座城市对大学的深情，写在倾其所有的托举里。在资源保障上，为高校建设优先划拨核心地块；在平台共建上，举城之力建设、规划13个大科学装置。职务科技成果赋权改革从中科大开始试点，逐步推广至全省，让科研人员敢转化、能获利，累计完成职务科技成果赋权2153项，成果估值约9.08亿元，成立或参股企业148家。“技术经理人”“科技创新成果转化交易会”等一系列新机制新平台，让高校师生的科技成果有了专业化的快速转化通道。

记者述评——

在中科大南迁至合肥的第12年，合肥被确定为全国四大科教基地之一，之后相继被确定为全国首家“国家科技创新型试点市”，全国第二个综合性国家科学中心，科创成为城市鲜明气质。

以这所大学为代表，一批高校科研机构让合肥产业发展动能强劲，携手走出“原始创新-成果转化-产业集聚”的科技创新引领产业创新之路。

城市滋养大学，大学托举城市。合肥的“合”，是合力报国。

从高处俯瞰总投资550亿元的合肥国显8.6代AMOLED生产线主厂房正在施工。

一位企业家与一座城的共荣共生

人城故事——

新春伊始，合肥新站高新区，合肥国显8.6代AMOLED生产线项目施工进度已达70%，正朝着2027年量产出货的目标推进。这个由维信诺与合肥国资共同投资550亿元的项目，承载着中国显示产业技术突围的重任。

维信诺董事长张德强感慨：“选择合肥，是我创业路上最正确的决定。”回望来到合肥这6年，他最深切的体会是这座城“湿润的耐心”。柔性AMOLED产线的良率提升需要时间沉淀，而合肥始终保持耐心：“市领导和相关部门调研中问得最多的是‘还需要什么支持’，而不是‘什么时候能达产’。”

这份对产业规律的尊重，让企业放心投入。合肥与企业建立密切的“合伙人”关系，从不简单招商，而是共同梳理产业链图谱。目前，维信诺已携手合肥带动约30家配套企业落户，形成了显示产业全链条生态。

数读“养人”——

无数个“张德强”的故事，沉淀出合肥工业经济的硬核成绩单。五年来，合肥规模以上工业总产值1.4万亿元，规上工业增加值增速从2020年的8.3%跃升至2025年的17.6%，增速位居万亿城市首位；战略性新兴产业产值占规上工业比重达60.3%，较五年前提升5个百分点。

其中，新能源汽车产量位居全国城市首位，新型显示产业综合排名全国第1，智能家电“四大件”产量连续16年位居全国第1，储能系统、光伏逆变器、显示驱动芯片市场占有率位居全球前列，量子科技、聚变能源等未来产业抢占先机。

合肥养料——

让企业家静心做事，助企业家安心投资。这份口碑，源自合肥一整套制度支撑：

创新体系上，坚持企业主体地位，打通“基础研究—技术开发—中试量产—产业落地”全链条，推动“政产学研金服用”融合贯通，加速“四链融合”。

产业投资上，秉持“投早投小投硬科技”理念，以国资引领陪伴企业全周期成长，培育出京东方、长鑫存储等行业龙头，逐步壮大新型显示、集成电路、新能源汽车等重点产业集群。

营商环境上，深化“一链一策”精准服务，以“创投城市计划”“人才码”等举措提升政务效能，搭建“创享合肥”平台破解要素保障难题，让企业家安心创业。

记者述评——

合肥养“企”不追求立即摘果子，而是以耐心和真诚，甘当种树人；不只盯着大树，更培育整片森林。

从京东方到维信诺、蔚来，从长鑫存储到科大讯飞、阳光电源，这座城市独特的“合伙人”逻辑，托举、滋养、守护、陪跑一批又一批企业家。不是单方面给予，而是双向奔赴；不是短期利益博弈，而是长期彼此成就。

张德强说：“这里没有浮躁的喧嚣，只有踏实做事的土壤。有世界级的平台，也有从容的生活。这座城市会陪你一起成长。”

城养企，企兴城。合肥的“合”，是合作共赢。

2025年1月20日，EAST物理实验团队在实验成功后庆祝。 新华社记者周牧 摄

一群科学家与一座城的相映生辉

人城故事——

2009年6月，39岁的王俊峰从哈佛大学归国，踏上草木葱茏的合肥“科学岛”——中国科学院合肥物质科学研究院。时任中国科学院强磁场科学中心主任的匡光力向他描绘稳态强磁场大科学装置的蓝图。

王俊峰登岛产生连锁效应。2012年起，哈佛医学院的刘青松、张欣等相继应邀“上岛”，聚成闻名全国的合肥“哈佛八剑客”。

大科学装置，是科学家与这座城的缘起。合肥用十余年时间，将一座科学岛的“单点磁场”，拓展为覆盖全城的大科学装置等实验设施“平台矩阵”，建成、在建和预研大科学装置13个，不仅集聚度全国领先，多个装置技术领先且面向全球开放。合肥综合性国家科学中心能级持续增强，国家实验室“总平台、总链长”地位再夯实，“量子信息、聚变能源、深空探测”三大科创引领高地拔节起势。

平台筑基，重大原创成果接踵问世：量子计算优越性领跑全球，“东方超环”创造“亿度千秒”世界纪录，“天都”双星实现绕月编队飞行。

数读“养人”——

真金白银，投出久久为功的定力；森林效应，长成万木争春的生机。

近五年，合肥财政科技投入超千亿元，全社会研发投入强度达4.11%，居省会城市第3位；每万人口拥有有效发明专利97件，年均增长19%，位列全球科研城市第12位、科技集群第39位。

五年来，合肥市国家高新技术企业突破1万户；国家科技型中小企业从3000家增至1.6万家；专精特新“小巨人”企业从19家增至312家。

合肥养料——

人才服务，重在情暖入微。合肥深谙，高能级平台是吸引人才的强磁场，精细化服务则是留住人才的“定心丸”。

舍得投入。以“舍得”胸怀支持“值得”要事，对引进顶尖科学家及团队建设新型研发机构最高给予1亿元支持，投资于物和投资于人紧密结合，让人才心无旁骛攻关科研。

贴心护航。实行专人“一对一”服务，解决安居、稳岗、教育、医疗等后顾之忧；搭建人才沙龙等交流平台，让科学家“引得来、留得住、干得好”。

信任赋能。建立以信任为基础的人才使用机制，赋予顶尖人才研究方向、平台设置、人员聘用等方面自主权，让科学家真正成为科研的主人。

记者述评——

所谓“养人之城”，是不问资历深浅、不论领域宽窄，让每一位顶尖人才都能在这座城市的创新强磁场中被点燃、被托举。

2026年春晚合肥分会场，舞台中央是科学家，埋头钻研的人站在聚光灯下。三位院士向世界表达期许：中国工程院院士万元熙展望“核聚变的‘太阳’，必将点亮万家灯火”；中国科学院院士潘建伟宣告，“量子的未来就在我们手中”；中国工程院院士吴伟仁寄语，“深空探索，永无止境，中国必将作出更大贡献。”

人与城双向奔赴，城与人共赴荣光。合肥的“合”，是志同道合。

1月20日，在合肥零次方机器人有限公司内，具身智能机器人训练师正在进行机器人动作训练。新华社记者张紫赟 摄

一众创业者与一座城的共同成长

人城故事——

走进合肥包河区中国视界产业园，零次方机器人公司内，具身智能机器人正在学习炒菜、叠衣，年轻研发员专注调试，未来感扑面而来。像创始人闵宇恒这样从五湖四海奔赴而来的创业者，被亲切称为“科漂”。

清华大学“00后”毕业生闵宇恒带领团队在此创立零次方仅一年，已完成四轮数亿元融资，订单破亿元，跑出行业少有的“合肥速度”。如今公司员工超130人，其中六七成是外地人。

合肥的真诚与温度令这群年轻人感动：从注册到政策对接，服务专班全程代办；企业在机场、车站采集数据，政府部门快速协调。一年间，合肥智能机器人产业链企业增至170余家。

新技术、新项目与“芯屏汽合”等产业集群深度融合，催生低空经济、具身智能等战略性新兴产业和未来产业增长点，不断丰富合肥“乔木参天、灌木茁壮、苗木葱郁”的产业生态。

数读“养人”——

青年择城而栖，人才集聚成势。

一组数据印证合肥创业生态的蓬勃活力：近五年，日均净增380家经营主体、3家国家高新技术企业；人才结构持续优化，近三年年均35万名大学生来肥就业创业。

以十年为尺度，合肥市35岁以下人口占比从约40%提升至近51%，高技能人才数量从23万增至77万，外来人口占比从约25%提升至40%。

合肥养料——

一众敢想敢为的创业者，遇见一座敞开怀抱成就梦想的城市。这里有成熟的创业支撑体系，更有一支专业服务团队。

合肥针对创业者缺场地、资金、经验等痛点，建成科漂驿站、众创空间等载体，提供免费住宿、共享办公等一站式服务；以风险补偿、投早投小破解融资难题。同时，为解决“有技术缺场景”问题，打造“全域场景应用创新之城”，开放行政大楼作示范，将骆岗公园建成低空经济试验场，推动新技术验证迭代。

“这里提供的是覆盖初创、成长、壮大的全周期陪跑，而不是‘一次性输血’。”创业者们如此评价合肥。

记者述评——

城市成就创业者，创业者亦点亮城市。

创业者带来的不只是项目，更是年轻心态、开放视野、敢闯勇气，为科创之城增添青春活力，让合肥成为更有朝气锐气的“未来之城”。

一座城市的竞争力，不是盖了多少楼，而是承载了多少梦想。合肥的“合”，是合志同方。

2月8日，“Interesting Weekend”第五期合肥人才沙龙上，外籍人士正在体验制作戏曲脸谱。

一群外籍人士与一座城的美美与共

人城故事——

丙午马年开工首日，位于安徽合肥的大众智能电动汽车中心内，德国高管裴若宁在合肥与同事击掌相庆。五年前他只把这里当作工作站点，而今这座科创之城已成为他的新家园。

作为大众安徽项目推进的核心参与者，他最直观的感受是合肥的产业优势：新能源汽车全产业链高度集聚，整车制造与科研机构紧密联动，加上政府务实高效的办事效率，让项目得以用“中国速度”落地。目前，大众集团在合肥已投资超35亿欧元，其中德国总部以外最大的研发中心集聚约3000名研发人员。

裴若宁感慨，合肥对国际人才最硬核的吸引力，是以产业聚人，以效率成事。

数读“养人”——

从大众安徽这一现象级项目落地生根，到瑞典奥托立夫安徽首厂正式开业、德国梅塞尔为显示产业配套建厂……国际巨头在肥布局，从“落子”走向“深耕”。2025年，合肥实际使用外资达101亿元。

更值得关注的是结构之变。2025年，合肥新成立高技术产业外资企业105家，实际使用外资91.2亿元、同比增长185.5%；同期进出口总额首破4500亿元，对共建“一带一路”国家、RCEP其他成员国进出口分别增长28.6%、35.1%。

合肥养料——

一城开放有温度，四海归心有刻度。

在合肥，裴若宁的故事并非孤例。不同国籍、领域的外籍人士，在这里找到了归属感。这份归属感，源自城市精心构建的全链条国际化服务体系，让“异乡人”成为“自己人”。

医教有保障，5家国际化医院开通国际商保直付，德国、加拿大外籍人员子女学校相继建成招生或提质办学，让国际人才“子有好学、病有良医”。

生活无顾虑。山姆超市开业，25家支付便利化网点投用，中英德3语版《在肥外籍人士服务指南》让衣食住行一册通解。

社区更友好。13个国际化社区建成，咖啡节、啤酒节等活动常态化开展；新桥机场国际服务中心加快建设，骆岗公园“国际会客厅”功能持续提升。

从邻里交流到文化交融，合肥国际“朋友圈”越拓越宽，国际友好城市达47个，《外国友人的合肥印象》等短视频海外传播量超千万。

记者述评——

从科研攻坚到市井烟火，从创业逐梦到文化交融，越来越多外籍人士扎根合肥、反哺城市，在彼此成就中双向赋能。

他们带着前沿技术与全球视野，在聚变能源、人工智能等领域协同攻关；他们融入街巷市井，以跨文化交流搭建民心相通的桥梁，为合肥注入开放包容的气质。

此心安处是吾乡。合肥拥抱世界，世界回响合肥。合肥的“合”，是和合共生。

专家组对“夸父”低杂波电流驱动系统进行验收（2025 年 6 月 18 日摄） 周牧摄 / 本刊

记者：刘菁 张紫赟 吴慧珺 屈彦 来源：《瞭望》2026年第10期 2026-03-08

原文链接：https://h.xinhuaxmt.com/vh512/share/12997638?docid=12997638&newstype=1001&d=13525d4&channel=weixin&time=1772961191741